内容丰富的党务政务公开栏、实时滚动播放公开信息的电子显示屏、“便民服务专线”、“谈心室”等服务平台……如今，殷都区的各单位、乡（街道）和村（社区），党务政务公开形式多样、内容丰富，受到群众欢迎。

为进一步推进“正风纪、树形象、为民众”活动扎实有效开展，殷都区积极推行党务政务公开“五项制度”，以更加积极的态度、更加务实的作风、更加有力的举措，不断提高党务政务工作的透明度和开放度，以公开凝聚强大的发展力量，以公开推动各项工作开展。

——职能公开制度。通过区电子政务网、党务政务公开栏等各类渠道，公开职能部门的办事程序、依据、时限、方式、结果、责任人，群众明确知晓“干什么、怎么干、找谁干、谁督办，出现问题谁负责”。把党员干部廉洁自律、述职述廉、民主评议以及奖惩情况，在公开栏上公开，将领导干部的言行举止都摆在群众面前，让那些不按规章制度办事、不遵守廉洁自律规定的现象无处隐藏。

——领导接待制度。设立领导接待群众日，专项解决来访群众关心、质疑的问题。打破接待日领导分管范畴，解除接待日当日处理完结的局限，扩宽领导接待受理问题的范围，做到“谁接待、谁督办、谁落实”。

——主动公开制度。利用“殷都快讯”短信平台、飞信、《新殷都》内部报刊、宣传册等形式把公开信息及时传达给干部群众，变“被动被监督”为“主动送公开”。各级领导干部的职责分工、工作目标、实际表现都置于广大党员和群众的监督之下。面向群众开展行风评议活动，接受群众测评，干部好不好，群众说了算。

——接受反馈制度。设立政务公开意见箱、开设热线电话等，广泛征求群众和社会各界的意见和建议。在政务公开栏设立《回音壁》、《落实与反馈》等栏目向群众和社会各界人士反馈对意见、建议的处理情况。截至目前，该区已接受群众意见建议1000余条，这些建议有力推动了全区各项事业的发展。

——公开评议制度。各乡办、局委坚持定期召开民主生活会，做到“言之有物、闻者自查、书面报告、限期整改”。聘请人大代表、政协委员及“十大员”代表为特邀监督员。由区委、区政府政务公开工作领导小组定期或不定期组织有关部门对乡办、局委推行政务公开工作的真实性、全面性及有效性等进行总体评议。

党务政务公开后，该区党员干部的工作作风进一步转变，提前上班的多了，找原因请假的少了；主动工作的多了，推诿扯皮的少了；下基层解决问题的多了，坐办公室聊天的少了。